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山西力促對外勞務輸出 政府兜底培訓出國費用

就業(yè)穩(wěn)人心就穩(wěn)，山西省出臺扶助政策，支助對外勞務輸出。

開拓海外就業(yè)市場是健全更充分更高質量就業(yè)促進機制、拓寬就業(yè)渠道的民心工程，是借力國際就業(yè)市場、實施技能增收的現實需要，是擴大有組織出國勞務、促進脫貧致富的重要路徑。

山西省現在對外勞務輸出的工種，集中在介護康養(yǎng)、機械制造、食品加工、酒店服務等領域，其中介護康養(yǎng)是家政服務的一部分，是較為集中的輸出群體。開展對外勞務輸出，三年之后一大批優(yōu)秀護理人員返回，有望成為山西省康養(yǎng)事業(yè)的中堅力量，為康養(yǎng)事業(yè)發(fā)展提供重要人才支撐。

為吸引更多勞動者參加對外勞務輸出，山西省提出，勞動者參加培訓的費用（不超過17000元）和出國費用(不超過4000元)，由政府承擔。對相關組織單位，每輸出1人到國外就業(yè)，可獲最高6000元的獎勵。各項政策優(yōu)惠力度，在國內首屈一指。

目前，山西省已確定第一批25家對外勞務輸出機構為合作單位，選定91所院校為組織單位，部分市縣比如呂梁、運城已先期開展培訓工作，有望在三季度有實質性輸出。